#头条创作挑战赛#昨天看到新闻，某米开始裁员，预计裁员比例16%；今年裁员的新闻已经见怪不怪了，好多大厂都加入到了裁员行列，裁员比例都在15%左右；我所在公司今年也在裁员，已经裁了一波又一波，留下来的人还要面临降薪，这个寒冬已经影响到了所有人。
那么为什么这么多公司都在裁员呢？主要还是各公司业务收入在降低，如果不进行人员控制，那么后台成本会居高不下，影响公司利润，所以各个公司才会选择进行裁员；而导致业务收入下降的主要原因还是经济形式不景气。
正常拉动经济有三驾马车，分别是消费、贸易、投资，但在疫情的冲击下，这3驾马车都失去了动力。
首先来说说消费。目前看在疫情的影响下，大家的收入水平在下降，导致人们都不敢消费，都在存钱以防寒冬进一步加剧，这个从存款数据可以看出，即全国存款数据都在上升，并且人们有多余的资金都会提前结清放贷，以防资金断供房子被收走，导致据无住所的情况发生；最典型的情况是，最近疫情解封了，但是北京大街上反而人更少了，餐馆堂食的人反而骤减，这些都反映出人们不敢消费，对于未来经济形式的信心不足。
期次是外贸。在疫情席卷全球、以及俄乌等冲突下，世界各国的经济形式都不容乐观，都是水深火热中艰难的前行，加上美国为了本国经济，不断加息，导致美元回流，进而进一步加剧全球各国经济的不确定性，所以外部需求也是严重不足，导致贸易的拉动力也在削弱。
最后就是投资。政府为了次级经济出来万亿级别的新基建等投资项目，但因之前各地疫情的不断爆发，导致各地项目开工严重不足，并未明显起到拉动经济的作用。
因为以上这些原因，经济增长缺乏动力，进而企业效益下降，导致裁员等现象出现，并且企业提供的就业岗位也在减少，进而进入社会的毕业生和被裁人员工作难找的现象出现，所以如果目前没有还在工作岗位上的小伙伴，建议大家坚持在原岗位上继续工作，若想要离开，也不要裸辞，一定要找到合适的下家再辞职，以及最好大家可以有个副业，这样即使工作上有变动，也不至于对生活有太大的影响。
当然最难的2022年即将过去，政府也提出了提振消费、加快新基建项目的开工，出台各种经济刺激措施，恢复人们对于未来的信心，所以大家再坚持坚持，虽然2023年不一定会导致经济形式直线变好，但逐步复苏应该是一定的，随着经济形式的复苏，各行各业也一定会重新恢复增长和活力，就业形式也会变好。曙光已现，未来可期！
